厚生労働省は、 17日に開かれた医師の働き方改革に関する検討会の会合で、 連続勤務時間制限や勤務間インターバルを導入する際、 医師の健康を確保するために産業医を活用する案を示した。 産業医の養成研修・ 講習を修了した医師が長時間労働に関する講習会を受け、 面接指導に従事する方向性で議論が進んでいる。【新井哉】


　健康状態が悪化した医師が長時間労働を続けないようにして、 医療の質や安全を確保する狙いがある。厚労省は、 医師の健康確保の実効性を担保するため、 産業保健の観点からきちんと判断できるスキームにすることや、 実施者の第三者性や勤務先からの独立性を担保する必要性を挙げて ...